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Live-Webinar
Entsendung, Mobile Work & Workation: Einsätze im In- und Ausland meistern
Arbeits-, Entsendungs-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
Live-Webinar: 6,5 Zeitstunden nach § 15 FAO Live-Webinar: 1. Block: 09:00 - 12:45 Uhr, 2. Block: 13:30 - 16:15 Uhr
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Themen
1. Sozialversicherung im Rahmen von Auslandseinsätzen
- 1.1. Die EU-Verordnung
- 1.2. Rechtsrahmen bei Entsendungen
- A1-Bescheinigung innerhalb der EU / EWR / Schweiz
- Entsendung mit Sozialversicherungsabkommen
- Entsendung ohne Sozialversicherungsabkommen
- Tatbestände der Ein- und Ausstrahlung
- Die freiwillige Versicherung
2. Das Arbeitsrecht beim Auslandseinsatz
- 2.1. Zentrale arbeitsrechtliche Aspekte
- 2.2. Entsendung vs Ausstrahlung
- 2.3. Die Bedeutung arbeitsvertraglicher Entsendungsklauseln (Musterformulierungen)
- 2.4. Exkurs: Europäische Meldepflichten und Compliance-Anforderung
3. Steuerrechtliche Behandlung von Auslandseinsätzen
- 3.1. Besteuerung von Arbeitseinkünften nach deutschem Recht
- Unbeschränkte Steuerpflicht und beschränkte Steuerpflicht
- Sonderfälle: unbeschränkte Steuerpflicht auf Antrag
- Fahrt- und Übernachtungskosten bei Entsendungen
- 3.2. Arbeitseinkommen und Abkommensrecht
- Aufteilung des Arbeitslohns und Zähltage
- Homeoffice-Tage im Ausland für deutsche Arbeitgeber
- Ansässigkeit und 183-Tage-Regelung
- Betriebsstättenrisiken durch Homeoffice-Tätigkeiten
- Besonderheiten für Grenzgänger und leitende Angestellte
- Methoden zur Vermeidung einer Doppelbesteuerung
- 3.3. Steuerfreistellung nach dem Auslandstätigkeitserlass
- 3.4. Lohnsteuerabzug bei Auslandseinsätzen
- 3.5. Sonderfragen
- Abfindungen
- Kindergeld/Kinderfreibeträge
- Übernahme von Steuerberatungskosten durch den Arbeitgeber
- Sozialversicherungsbeiträge
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Referenten
Zielgruppe
Fachanwälte für Arbeitsrecht, Fachanwälte für Sozialrecht, Fachanwälte für Steuerrecht, Steuerberater, Rechtsanwälte, Inhouse-Counsels & Syndikusrechtsanwälte, Head of HR, Unternehmensleitungen (Vorstände, Geschäftsführer), Rechtsabteilungen, Personalentwicklung, Labor Relations Management, HR-Management, Abteilungs- & Teamleitungen, Führungskräfte, Mitarbeitende mit Personalverantwortung, Entsendetes Management und Geschäftsführung mit Personalverantwortung, Mitarbeitende im Bereich Global MobilityBeschreibung
Bei der Entsendung, einer Workation oder generell dem mobilen Arbeiten von Mitarbeitenden ergeben sich besondere Anforderungen, die Personalverantwortliche, Rechtsabteilungen sowie Steuerberater und Anwälte immer wieder vor neue Herausforderungen stellen. Der Gesetzgeber verpflichtet das entsendende Unternehmen zu einer besonderen Fürsorgepflicht, die sich in zahlreichen Ausprägungen zeigt.
Um die Auslandstätigkeit von Mitarbeitenden sicher meistern zu können, ist es von grundlegender Bedeutung, die einschlägigen Rechtsgebiete (sog. "5 Schubladen") zu beherrschen. Diese bestehen aus dem Arbeits-, Sozialversicherungs-, Melde- und Steuerrecht (das Aufenthaltsrecht wird insoweit ausgeklammert).
Im Rahmen des Seminars erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die arbeitsrechtlichen Grundlagen und Pflichten, geeignete Vergütungsmodelle sowie sozialversicherungsrechtliche Verfahren und Meldepflichten. Zudem werden steuerliche Gestaltungsmöglichkeiten erläutert und die aktuellen Regelungen zu Homeoffice-Tätigkeiten im In- und Ausland, zu „Mobile Work“ und Workation vorgestellt.
Expertise für Global-Mobility-Lösungen: Mit Ihrer Teilnahme erwerben Sie das notwendige Wissen, um Auslandseinsätze von Mitarbeitenden rechtssicher, effizient und nach den geltenden Vorschriften zu gestalten.
Seminarprofil
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