Live-Webinar
Arbeitsrecht im Gesundheitswesen
Rechtssichere Personalführung in Krankenhaus und Pflege
Live-Webinar: 5 Zeitstunden nach § 15 FAO Live-Webinar: 1. Block: 09:30 - 12:00 Uhr, 2. Block: 12:30 - 15:00 Uhr
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Themen
- Grundlagen, Rechtsquellen und Systematik des Arbeitsrechts
- Tarifrechtliche Grundlagen
- Arbeitsrecht der Kirchen
- Grundlagen des Sozialversicherungsrechts
- Mindestlohngesetz
- Chefarztvertragsrecht
- Vergütungsgestaltung und Vermeidung von Korruptionsrisiken
- Arbeitsschutzrecht, insbesondere Arbeitszeit
- Arbeitszeit, Arbeitszeitgesetz und Dokumentation, Rufbereitschaft / Bereitschaftsdienst, Arbeitszeitmodelle, Lösungen und Maßnahmen
- Mutterschutz und Beschäftigungsverbote - Teilzeit- und Befristungsrecht
- Fremdpersonaleinsatz
- Freie Mitarbeiter, Honorarärzte
- Arbeitnehmerüberlassung - Betriebsverfassungsrechtliche Mitbestimmungsrechte
- Compliance
- Umsetzung von Compliance-Maßnahmen
- Compliance im Arbeitsrecht
- Compliance im Medizinrecht
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Referenten
Zielgruppe
Kliniken / Klinikträgergesellschaften / Medizinischen Versorgungszentren / Rehakliniken / Pflegeeinrichtungen / Krankenkassen / Kassenärztlichen Vereinigungen
Fachanwälte für Arbeitsrecht, Fachanwälte für Sozialrecht, Fachanwälte für Medizinrecht, Rechtsanwälte, Inhouse-Counsels & Syndikusrechtsanwälte, Head of HR, Unternehmensleitungen / Krankenhausmanagement (Vorstände, Geschäftsführer), Klinikdirektoren, Rechtsabteilungen, Personalentwicklung, Labor Relations Management, HR-Management, Abteilungs- & Teamleitungen, Ärztliche und kaufmännische Leitungen, Einrichtungsleiter, Führungskräfte, Mitarbeitende mit Personalverantwortung, Mediziner, Absolventen des Master of Laws (LL.M.) Medizinrecht, strategische Entscheider in Krankenhäusern und Klinikverbünden, Unternehmensberater im Bereich Health Care & Life Science
Beschreibung
Arbeitsrecht, Sozialrecht & Medizinrecht
Das Arbeitsrecht im Gesundheitsbereich ist aufgrund der vielen Ausnahmeregelungen und Überschneidungen aus dem klassischen Arbeitsrecht (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) mit dem kommunalen oder auch kirchlichen Arbeitsrecht sowie der öffentlich-rechtlichen Regulatorik und strafrechtlichen Besonderheiten im Medizinrecht komplex und umfassend. Hierbei gilt es den Überblick zu bewahren und die Rechte und Pflichten der Personalführung in Gesundheitseinrichtungen wie Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen zu kennen, um so Stolpersteine zu umgehen. Dabei geht es nicht nur um Fragen rund um den Chefarzt, der zulässigen Arbeitshöchstzeiten und der damit einhergehenden Dokumentationspflicht, sondern auch um Fragen des Fremdpersonaleinsatzes, des Befristungsrechts und auch der kollektivrechtlichen Mitbestimmung. Profitieren Sie von Hinweisen zur aktuellen Rechtslage und hilfreichen Praxistipps.
Seminarprofil
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