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Seminar
13 Zeitstunden nach § 15 FAO 09:00 - 17:00 Uhr
Themen
1. Arbeitsrecht
Vertragsgestaltung
Arbeitsvertrag und anwendbares Recht nach der Verordnung Rom I
Unternehmens-?Richtlinien? als Rechtsgrundlage für den Auslandseinsatz; einseitig vom Unternehmen vorgegebene Policies vs. mitbestimmte Betriebsvereinbarungen hierzu
Vertragliche Gestaltung einer Entsendung
Vertragliche Gestaltung einer Versetzung
Mehrparteienverträge und lokale ?Scheinverträge?
Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
Problembewältigung im internationalen Arbeitsrecht
Unplanmäßiger Rückruf aus dem Ausland
Andere Fälle der Versetzung
Kündigung durch die Heimatgesellschaft sowie Kündigung ?vor Ort?
Rückkehr und Wiedereingliederung
Mitbestimmung des Betriebsrats bei Versetzung und Kündigung
Gerichtliche Zuständigkeit in Streitfällen, Zulässigkeit von Gerichtsstandsvereinbarungen
2. Sozialversicherungsrecht
(Neues) EG-Recht
Anwendbarkeit
Voraussetzungen bei Entsendung, Ausnahmevereinbarung,
Beschäftigung in mehreren Staaten
Umsetzung in die Praxis
Bilaterale Abkommen und/oder deutsches Recht
Mit welchen Staaten und für welche Bereiche bestehen Abkommen?
Gestaltungsmöglichkeiten
Grenze zwischen Abkommensrecht und deutschem Recht
Welche alternativen Versicherungen sind nötig/sinnvoll?
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Referenten
Zielgruppe
Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht, Leiter und Mitarbeiter von Personalabteilungen, Unternehmensjuristen, Verbandsvertreter
Beschreibung
Wechselt der Tätigkeitsort eines Mitarbeiters ins Ausland ist eine vorausschauende arbeits- und sozialrechtliche Vorbereitung und Durchführung ein entscheidender Erfolgsfaktor. Doch welcher rechtliche Rahmen muss hierbei berücksichtigt werden?
Neben einer rechtssicheren und vorteilhaften Vertragsgestaltung werden in diesem Seminar zahlreiche arbeitsrechtliche Problemfälle – die z. B. durch eine vorzeitige Abberufung oder Kündigung entstehen – intensiv beleuchtet und praxiserprobte Lösungsmöglichkeiten aufgezeigt.
Zudem erhalten Sie einen *Fahrplan* durch die sozialrechtlichen Komponenten einer Beschäftigung im Ausland.
Durch dieses Seminar gewinnen Sie Orientierung und Sicherheit im Gesetzes-Dschungel und können die Entsendung von Mitarbeitern durch Ihr arbeits- und sozialrechtliches Know-how von Anfang an strategisch gestalten.
Seminarprofil
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089 / 381 89 503
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Seminar: 6,5 Zeitstunden / Live-Webinar: 5 Zeitstunden nach § 15 FAO
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