Arbeitsrecht

Interessenausgleich und Sozialplan

Mustervereinbarungen und Gestaltungsmöglichkeiten

Referenten

Prof. Dr. Ulrich Baeck
Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Gleiss Lutz, Frankfurt

Prof. Dr. Gerhard Röder
Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Gleiss Lutz, Stuttgart

Inhalt

Die erfolgreiche Umsetzung eines Restrukturierungs- und Personalabbaukonzepts verlangt von Management und Betriebsrat eine exakte Kenntnis der rechtlichen Verpflichtungen bei einer Betriebsänderung. Im Zuge dieser Umstrukturierungsprozesse müssen unter anderem die Gestaltung von Transfersozialplänen und die Auswirkungen des AGG auf die Sozialplangestaltung besondere Beachtung finden. Daneben wird auch das Thema der sogenannten Tarifsozialpläne erarbeitet. Die Referenten berichten insbesondere über praktische Erfahrungen bei Interessensausgleichs- und Sozialplanverhandlungen. Als Teilnehmer erhalten Sie griffige Muster und Checklisten für Ihre tägliche Arbeitspraxis.

Teilnehmer

Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht, Unternehmensjuristen, Leiter und Mitarbeiter von Personalabteilungen, Betriebsräte, Verbandsvertreter

Seminarprofil

  • Vorkenntnisse
    • keine Vorkenntnisse
    • Grundkenntnisse im jeweiligen Fachgebiet
    • Gute Fachkenntnisse im jeweiligen Thema
    • Vertiefte Fachkenntnisse im jeweiligen Thema
  • Neueste Rechtsprechung
    • keine Rechtsprechung
    • Einzelne Urteile werden besprochen
    • Ein Seminarblock behandelt Rechtsprechung
    • Das Seminarblock behandelt vorwiegend Rechtsprechung
  • Gestaltungstipps
    • Einzelne Gestaltungstipps
    • Viele Gestaltungtipps
    • Hauptthema des Seminars ist Gestaltung
  • Interaktion
    • Vortrag mit Fragemöglichkeiten der Teilnehmer
    • Vortrag mit Diskussion und Erfahrungsaustausch
    • Vertiefung der Seminarinhalte durch Übungsaufgaben

Themen

  • Vorbereitung einer Betriebsänderung
  • Beteiligung des Betriebsrates bei einer geplanten Betriebsänderung
  • Berücksichtigung besonderer Fallgestaltungen
  • Auswirkungen des AGG auf die Sozialplangestaltung
  • Muster-Interessenausgleichsvereinbarungen, Sozialpläne
  • Strategisches Vorgehen bei der Umsetzung
  • Aktuelle Rechtsprechung
Alle Details zu den Inhalten

München

Mercure Hotel München City Center
Senefelderstraße 9
80336 München
Tel: (0 89) 5 51 32 - 0
H0878@accor.com
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Webcode: 0137

Termine | Orte

09.11.2017 | München
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Zeit

09:00 - 17:00 Uhr
6,5 Zeitstunden nach § 15 FAO

FAO-PLUSPAKET

11,5 h FAO-Pluspaket: Seminar + 5 h e‑Learning "Aktuelle Rechtsprechung zu Kündigung und Aufhebungsvertrag"

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Preis

599,00 € zzgl. gesetzl. MwSt.

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Jeder Teilnehmer erhält das Buch „Röder Baeck: Interessenausgleich und Sozialplan"!